3つのスローガン

01 仕事の質は人の質

エコ・プランのスタッフは、ネジ一本を締めるときの思い入れ、一本の電話対応に対する気遣いなど仕事一つ一つの質にこだわります。スタッフの一人一人が、エコ・プランの商品です。スタッフが成長して、エコ・プランのサービス内容の質が上がれば、それが顧客満足につながると考えております。

02 やる気日本一企業

エコ・プランでは、社員一人一人がリーダーシップを持っています。常にポジティブな考えを持ち、率先して行動できる人間。そのようなスタッフの集まりであるエコ・プランは、やる気日本一企業であると自負しています。そのやる気は、スタッフのみならず、お客様、ひいては日本全国をやる気にしていきます。

03 寄せ鍋精神

寄せ鍋を作るためには、鍋や箸などの様々な道具・食材が必要です。「道具を持ってきた私が偉い」「食材を持ってきた私が偉い」と各々が言い出してしまうことは、寄せ鍋を台無しにしてしまいます。エコ・プランには営業、技術、事務と職種の異なるスタッフがおります。互いの部署の仕事を尊重し、個性あふれるリーダーの集団をめざします。

ひとめでわかるエコ・プラン

2016年度売り上げ

2022年度売り上げ

93.5

平均年齢

平均年齢

31

取引企業数

取引企業数

5000社以上

社員数

社員数

360

資格取得率

資格取得率
(施工管理技士、電気工事士等)

88%超

事業所拠点

事業所拠点

12拠点

成長グラフ


社内環境

休日休暇・福利厚生

休日休暇・福利厚生

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休育休制度、通勤交通費支給、住宅手当、家族手当、資格取得補助手当、慶弔見舞金制度、退職金制度(確定拠出年金)、新規開拓手当(営業)、車両運転手当(技術)など、社員をサポートする制度を複数用意しています。

研修の様子

安心の研修制度

新入社員研修、社員研修 (入社半年後研修)、アドバンス研修、メンター研修、資格取得勉強会など、様々な研修プログラムがあり、知識、技術、経験、資格が”ゼロ”でも問題ありません。基礎から学んで頂き、仕事だけではなく、人として成長できる環境を用意しています。

エコ・プラン バックオフィス事務 様子

働きやすい環境作り

業務効率アップを図るため、持ち運びできる軽量のノートPCの貸与、ITに関しても社内サーバーや営業支援(SFA)・顧客管理(CRM)のクラウド化など、社外からでもスピーディーに情報にアクセスできる環境を整備しています。短時間でより効率良く働けるよう、働く環境整備にも力を入れています。